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- 募集終了
2016年3月10日 掲載
枡を粋でカッコ良く!枡をエンターテイナーに!
有限会社大橋量器
- 正社員
- 創業4年以上
- 新卒での応募可
- 社員、職員数:10-49名
- 初心者でもエントリー可
こんな人にオススメ:
営業・マーケティングが重要, コミュニーション能力を発揮!
募集要項
団体の事業ステージ | 変革期 |
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採用の背景 | 新規事業展開 |
募集の背景 | 1950年創業から「枡」にこだわり技術と文化の伝承に努めてきました。枡を「粋でカッコ良く!枡をエンターテイナーに!」を目標に枡の新たな使い方の提案、新規販路の開拓による販路開拓とブランド力向上を目指しています。今後特に力を入れていくのが、海外展開【北米、欧州(フランス、ドイツ)、アジア(台湾・香港)、中東(ドバイ)】です。未来に向けた枡の伝承と将来の顧客づくりに向けて共に挑戦できる方を募集します。 |
仕事の内容 |
「枡を粋でカッコ良く!枡をエンターテイナー!」にを目指して共に発信していける人を募集 "当社が所在する岐阜県大垣市は「枡」の専門メーカーが5社存在し、全国の生産量の約8割を占める「枡」の特産地です。しかし最盛期に比べると生産量は半分以下、衰退の傾向にあります。当社では「枡」の技術と文化の伝承、枡の新たな使い方の提案、将来の顧客づくりを目指して国内外へ「枡」を発信していきます。 そのために 1)国内での販路開拓 ・展示会への出展(出展準備、会期中、会期後のフォローまで) ・大手百貨店による出張販売 2)海外への販路開拓と枡ブランドの確立 ・北米、欧州(フランス、ドイツ)、アジア(シンガポール、香港、台湾)等 の展示会出展準備から会期後フォローまでの立案 3)「枡」イベント開催による情報発信 ・枡祭り、枡酒列車、枡アート展などイベント企画・立案・実行 4)商品開発 ・国内外のデザイナーとの商品開発(企画~製品化まで) 新商品開発や催事、イベントの出展により、異業種の方々やデザイナー方々との関わりや交流が多くあり、人脈が増えます。 その出会いがきっかけで新商品の開発やコラボ商品が企画されたりすることも多くあります。 |
期待する成果 | 「新しく、楽しく、面白く、ワクワクする」ようなアイデアや行動力、実行力を駆使し「枡」の可能性と魅力を最大限に発揮してくれることを期待しています。 |
対象人材像 | 「All for all!(One for all!All for all!)=皆が皆のために!」、「Enjoy!Work! Teamwork!」をスローガンとして日々仕事に励んでいます。 他人を尊重し困った時、お互いを助け合う気持ちがある方 何よりも自分自身が楽しく主体的に仕事に取り組める方 |
勤務地、住所 | 岐阜県大垣市西外側町2-8 最寄駅:JR大垣駅から徒歩15分 |
勤務時間 | 8:00~17:00 |
給与 | 180,000~ |
休日、休暇 | 週休2日制(土、日)、祝日 ※年間休日 ※11月~1月 繁忙期につき休日出勤あり 夏季休暇 有給休暇 年末年始休暇(12月30~1月3日までの5日間) |
職場の雰囲気 | アットホームな職場でチームワークが良い会社です。 年に数回日帰りの社員旅行や、ビール列車、岐阜の鵜飼いにイベント参加、節分時には社員皆で豆まきをします。 一年を締めくくる忘年会は、ビンゴ大会が恒例行事で社長賞もあります。 |
入社後1ヶ月のイメージ | 入社から1ヶ月は、主に製造(ものづくり)と枡の歴史や当社の変遷について学んで頂きます。 枡作りの始まりである材料の選別から組みの加工、糊付けなど基礎作業を学び、枡作りの根本を知って頂きます。 また「枡」を発信していく上で、その歴史や自社の変遷が語れることが必須です。枡の歴史、自社のこれまでの取り組みに関して学んで頂きます。 |
サポート体制または教育体制 | 当社の基本方針は「実践してみること、まずやってみること」です。 その後、失敗や反省点などを振り返り、先輩社員のアドバイスにより改善していきます。 営業チーフとの個別面談(月1回)、経営者との個別面談(3ヶ月に1回)により仕事の振り返りと今後に向けた方向性の修正を行います。 |
選考プロセス | 書類選考 一次面接 最終面接 |
企業・団体概要
- 企業・団体名
- 有限会社大橋量器
- 設立日
- 2005年8月1日
- 代表者名
- 大橋博行
- 従業員数
- 18名
- 資本金
- 300万円
- 売上高
- 164,000千円(2015年度)
- 事業内容
- 木製ます、計量器の製造・販売
木製食器、木の器の製造・販売 - 業種
- 製造業
- ホームページURL
- http://www.masukoubou.jp/
- 企業・団体住所
- 岐阜県大垣市西外側町2丁目8番地
代表メッセージ
代表取締役/
大橋博行
1964年生まれ、岐阜県大垣市出身。日本IBMの名古屋支社に6年勤務した後、1993年に大橋量器に入社。
- 代表者メッセージ
- 枡を粋でかっこよく!枡をエンターティナ―に!を合言葉に、枡を世界に広めるべく様々な挑戦をして行きます。経営理念である「木のぬくもりと香り、日本の伝統文化を伝えます」「枡づくりを通して私たち自身が楽しく関わる人を幸せにします」を実現する為に、「ALL for ALL」のチームワークを大切に、一緒にいいチームをつくり、楽しいチャレンジに溢れた会社にしたいです。
- 創業の経緯、社会的背景
- 日本アイ・ビー・エムを退職し、家業である枡メーカーに就職するも、以前の業績から停滞していた自社に愕然とし、危機感より全国営業を行い業績の回復を図る。しかし国内需要が低迷している中、酒枡の売り上げ増に限界を感じ第二の危機を迎える。異業種、異業態への販路の開拓・確立や新商品の開発を継続し、実店舗「枡工房ますや」をオープンさせ、それが情報発信できる基礎となり、以来、新商品開発、国内イベント開催、国内外展示会への出展を継続し現在に至る。
- 企業、団体ビジョン、ミッション
- 【経営理念】
木のぬくもりと香り、そして日本の伝統文化を伝えます。
枡づくりを通して、私たち自身が楽しく、関わる人たちを幸せにします。
「枡を粋でカッコ良く!枡をエンターテイナーに!」を目標に、次の世代にも愛用される枡とするために、枡の技術と文化を発信し、新しい使い方の提案、新しい枡の開発に力を注ぎ、枡が優雅さや特別感、癒し、ワクワク感や楽しさを与えられる存在であり続けられる存在にします。 - 事業の現状と課題
- 現在は、国内販路が拡大・確立する中、更なる新市場を求めて新商品開発と展示会出展、イベント等を開催しています。また、海外販路開拓と確立を目指して海外展示会の継続出展を行い、枡ブランドの地位向上とブランド力アップを図っています。
- 今回の求人及び若手人材の育成に関する経営者としての考え方
- 地域や伝統産業・地場産業の活性化することに意義を感じ、チャレンジすることを恐れない人。
行動することに意義を感じ、主体的に動ける人。
チームワークを大切にし、みんなで同じ目標を全員で達成して行こうとリーダーシップをとれる人。 - 代表者の好きな言葉
- 動く!行動する!
- 仕事以外の趣味
- お酒を愛する、ナイスミドル!