世界に「笑顔」「幸せ」「感動」を連鎖する

株式会社　小野写真館

正社員
創業4年以上
新卒での応募可
社員、職員数：50名以上
初心者でもエントリー可

こんな人にオススメ：
初心者・若者歓迎（素直一番）, コミュニーション能力を発揮！

事業のテーマ：: 海外展開; 文化・伝統産業

職種：: 営業・接客・カスタマーサポート

この求人情報の特徴：: 事業内容が革新的！

お問合わせ募集終了致しました

募集要項

団体の事業ステージ	変革期
採用の背景	既存事業拡大
募集の背景	今年で40周年を迎える写真館です。写真館の枠に捕らわれず振袖事業やブライダル事業を展開しております。今年ついに都心に初出店いたしました！今後茨城県内のみならず都心で展開していくために新卒の方また中核人材を大募集します！
仕事の内容	コーディネーターやカメラマンやヘアメイクスタッフを募集 1）コーディネーターお客様からヒヤリングをしイメージにあったサービスを提供いたします。撮影内容や衣裳のご相談、また結婚式のプランニングなどを行います。 2）カメラマン人生で一度の晴れの日。一生に一度の想い出を形にするお仕事です。当社は未経験でスタートするスタッフも多く研修でプロのカメラマンに育て上げます。 3）ヘアメイク女性にとって結婚式のドレス、ヘアメイクは一生に一度の勝負服です。結婚式のみならず人生で一番幸せな瞬間に立ち会えるお仕事です。 1）～3）今後都心展開していく上で店長候補にもなりうる期待の職業です。
期待する成果	・新たな技術を習得する事・毎日笑顔で仕事ができる・インターン受入れなどで前もって職場を知ることも出来る
対象人材像	・明るくコミュニケーションが好きな方・素直で前向きに考えられる方・専門的な職種が多いですが、資格よりやる気や興味がある方・何事も楽しんでチャレンジできる方
勤務地、住所	茨城県内または神奈川県横浜市内
勤務時間	9：30～19：30または10：00～20：00（店舗により異なる）
給与	￥170,000～（スキルや年齢に応じて相談）
給与以外の報酬	・キッズフォトスタジオ、成人振袖事業、ブライダル事業を行っているためお客様と一生のお付き合いが出来る・ベストモチベーションカンパニーアワードで表彰経験もあるためモチベーションの高いスタッフがそろっている・新しい技術を習得できる・女性の働きやすい就業制度が整っている
休日、休暇	週休二日制（火曜＋１日シフト制）年間休日106日年末年始休暇
職場の雰囲気	・女性が働きやすい環境が整っています。正社員と同じ条件で短時間働く短時間社員や保育園料一部負担など。また子連れ出勤がOKのためお母さんスタッフに理解のある会社。・ルールに縛られるのではなく自分達で考えていく社風。新人でもやりたいと思ったことは先輩が協力してくれます。
入社後1ヶ月のイメージ	・先輩にマンツーマンで教えてもらいます。職種にもよりますがコーディネーターの場合早ければ１人で接客デビューします。お客様の担当につきヒヤリングをし一生の思い出を作るお手伝いができます。
サポート体制または教育体制	先輩がつき一対一で教えます。未経験でもご安心ください。 1店舗10名ほどで運営をしている店舗が多く先輩との距離が近いのが特徴です。年に４回全スタッフが集まる研修会があります。そこではカメラやヘアメイクの技術ではなくﾋﾞｼﾞﾈｽスキルなどの研修も行います。
選考プロセス	・書類選考・１次面接（採用担当者）・２次面接・３次面接（社長面接）

企業・団体概要

企業・団体名: 株式会社　小野写真館
設立日: 1976年7月
代表者名: 小野哲人
従業員数: 160名
事業内容: フォトスタジオ事業
成人振袖事業
ブライダル事業
業種: サービス業
ホームページURL: http://ono-group.jp/

代表メッセージ

代表取締役／
小野哲人

青山学院大学卒業後外資系金融に勤務。アメリカのbrooks institute of
photographyにて写真の基礎を学ぶ。2005年帰国多角化スタートし2010年
代表取締役社長に就任。

代表者メッセージ: 私たちは今家族写真を中心とした小野写真館を起点に、ブライダル事業、
成人振袖事業と写真から派生する様々なビジネスをプロデュースしています。
そして「写真と写真から派生するﾋﾞｼﾞﾈｽを通して、世界に笑顔の連鎖を
生み出したい」という思いを掲げ世の中に貢献していきたいと考えています。
創業の経緯、社会的背景: 2004年新潟中越沖地震が起きた際、こんなニュースを見ました。
「財布や携帯ではなく家族で撮影した１枚の写真を持って逃げた」
写真は一生形に残る大切なものです。高級車を買ってもどんな大金を出しても数十年後には価値はゼロになります。しかし写真は買ったときはその金額の価値しかないかもしれませんが10年後20年後お金を超えた価値を持ちます。たくさんの笑顔をカタチに残したい、そう思っています。
企業、団体ビジョン、ミッション: 【ミッション】
世界に「笑顔」「幸せ」「感動」を連鎖させる。
私たちは写真の無限の可能性にチャレンジし写真から派生する新しい価値観を生み出し続けることにより世界に「笑顔」「幸せ」「感動」を連鎖させたいと思っています。
事業の現状と課題: 今年初県外に出店いたしました。今まで茨城県内で展開をしてきた事業が初の横浜に進出をいたしました。今後とも都心方面に出店をしていきたいと考えています。そのためにも横浜はじめ都心で活躍できる仲間を集めて行きたいと考えています。
今回の求人及び若手人材の育成に関する経営者としての考え方: 若手人材だからこそ新しい発想を持っていると思います。新しい発想どんどん持ち込んでいただいて時流に乗った会社を作って行きたいと思います。また都心に進出し店舗が増えるということもありやる気次第で若手でも３～４年目では店長を任せて活きたと思います。