- 北陸
- 石川県
- 募集終了
2016年3月10日 掲載
創業３９０年の歴史を基盤に、新しい生活文化を創造。
株式会社福光屋
- 正社員
- 創業4年以上
- 社員、職員数：50名以上
こんな人にオススメ：
営業・マーケティングが重要, 企画、コーディネート
募集要項
| 団体の事業ステージ | 拡大期 |
|---|---|
| 採用の背景 | 既存事業拡大 |
| 募集の背景 | 福光屋は１６２５年創業の金沢の酒蔵です。家訓「伝統は革新の連続なり」のもと、２００１年に純米蔵を宣言。現在は長い歴史の中で培ってきた米醗酵技術を応用し、さまざまな味わいの純米酒をはじめ、基礎化粧品や食品開発にも積極的に取り組んでいます。また、東京と金沢に直営店を展開し、質の高いご提案と情報発信に取り組んでいます。日本酒の未来を見つめ、生活文化の創造を担うスタッフを募集します。 |
| 仕事の内容 |
老舗酒蔵の米醗酵技術から生まれる高品質な商品を日本全国にご提案し、健康で美しく豊かな生活をご提供するスタッフを募集。 １）化粧品・食品・酒類の流通への営業・国内の新たな市場開拓 ・新商品開発のための調査・情報収集 ２）WEBを活用した販促活動 ・ITCを駆使した自社通販の販売拡大 ・商品を活用したソフト面の開発 ３）オンラインショップのマネジメント ・システムの改善・管理 ・チームの管理 |
| 期待する成果 | 米醗酵商品としての化粧品・食品・純米酒を、BtoBとBtoCによって新たな市場やお客様に提案し、健康美事業部（流通課・通販課）の販売拡大に繋がることを期待しています。 |
| 対象人材像 | ・日本の伝統文化に興味がある方 ・食文化に興味がある方 ・向上心のある方 ・ITCに興味のある方 |
| 応募資格 | ・営業経験3年以上 ・販促企画経験のある方尚可 ・流通業界での就業経験のある方尚可 |
| 勤務地、住所 | 石川県金沢市石引2-8-3 |
| 勤務時間 | 8：30～17：00 |
| 給与 | 250,000円～ スキルに応じて相談 |
| 休日、休暇 | 土・日・祝日、夏季休暇、年末年始 |
| 職場の雰囲気 | スタッフのキャリアや能力、持ち味を生かしています。 スタッフのご縁を事業にも積極的に生かしています。 |
| 入社後1ヶ月のイメージ | 醸造、製品化、研究、営業、店舗事業、海外市場、管理、企画など全部署から専門的な研修・講義を受け、企業理念・方針を理解し、実際の仕事で先輩社員や上司がサポートしながら、これまで積み上げてきたキャリアを生かしていただきます。 |
| サポート体制または教育体制 | 会議などで経営者と直接コミュニケーションを取ることができます。キャリアを積み上げてきた先輩社員や上司から丁寧にサポートを受けることができます。 |
| 選考プロセス | ・書類選考 ・1次面接（部門担当者との面談） ・最終面接（代表・部門責任者との面談） |
企業・団体概要
- 企業・団体名
- 株式会社福光屋
- 設立日
- 1949年1月
- 代表者名
- 福光松太郎
- 従業員数
- 103名
- 資本金
- 32,000,000円
- 売上高
- 2,886,006千円
- 事業内容
- 日本酒、焼酎、リキュール、調味料、醗酵食品、化粧品などの製造、販売
- 業種
- 製造業
- ホームページURL
- http://www.fukumitsuya.co.jp/
- 企業・団体住所
- 石川県金沢市石引2-8-3
代表メッセージ
代表取締役社長／
福光松太郎
- 代表者メッセージ
- 創業３９０年の歴史を基盤に、日本酒の未来を見つめ、米と醗酵による生活文化の創造に共に取り組み担う人材を募集しています。
- 創業の経緯、社会的背景
- １６２５年から酒造りを続ける酒蔵です。現在は「お米を醗酵させる会社」と再定義し、米と水だけで造る純米酒のほか、創業以来、長年培ってきた米醗酵技術を活用した自然派基礎化粧品や機能性の高い食品の開発にも取り組んでいます。金沢の風土と文化を背景に、研究開発型のブランド企業に進化することを目指しています。
- 企業、団体ビジョン、ミッション
- 米醗酵技術と良質の原料にこだわった純米酒、醗酵化粧品、醗酵食品を３本柱とし、生活を豊かに健やかにするお手伝いができるよう日々研究・創造します。
- 事業の現状と課題
- 長らく低迷していた日本酒業界も数年前から純米酒が微増しはじめ、醗酵ブームや「和食」のユネスコ無形文化遺産登録、海外での日本食ブーム、北陸新幹線開業などの恩恵を受けて、当社の事業も好調に推移しています。また、米醗酵技術を応用した商品を研究開発し、コミュニケーションデザインやパブリシティにも注力、口コミも増加することで、好循環が生まれています。今後はさらに事業を充実・拡大するために優秀な人材が必要です。
- 今回の求人及び若手人材の育成に関する経営者としての考え方
- 当社は平成26年度「ダイバーシティ経営企業100選」（経済産業大臣表彰）を受賞。多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しています。老舗酒蔵でありながら常にベンチャー的発想力をもって、時代の変化をしなやかに受けとめながら新たな需要を創造する人材が育つことを願っています。
- 代表者の好きな言葉
- 家訓「伝統は革新の連続なり」
- 仕事以外の趣味
- ライフワークが金沢のまちづくり
